摘要：
白癜风是一种色素缺失性疾病，其在公务员体检中的合格性问题需要从多个方面进行考虑。首先，根据《公务员录用体检标准》，在候选人进行体检时，医生必须对肌肤进行全身检查，这包括对
白癜风是一种色素缺失性疾病，其在公务员体检中的合格性问题需要从多个方面进行考虑。
首先，根据《公务员录用体检标准》，在候选人进行体检时，医生必须对肌肤进行全身检查，这包括对皮肤的颜色、质地和有无异常等方面进行检查。如果医生在检查过程中发现了候选人患有白癜风，就需要按照相关规定进行处理。
其次，根据《公务员录用体检标准》规定，任何影响正常工作和社会生活的疾病都是不允许的，这也包括白癜风。如果候选人的白癜风病情较轻，没有严重影响其正常工作和社会生活，且能够通过药物治疗得到有效控制，那么就可以被视为合格。
最后，需要考虑的是具体单位的招聘要求和体检政策。不同的招聘单位可能会有不同的健康标准和体检政策，因此，对于白癜风病情的认定也会有所不同。若具体单位对白癜风的治疗效果和影响没有严格要求，候选人在拥有一定的治疗效果、稳定控制病情的情况下可能也有资格通过体检。
综上所述，在公务员体检中，白癜风患者是否合格需要根据医学专家的诊断意见、不同招聘单位对健康标准和体检政策的具体要求进行综合考虑，并进行个案分析和评估，从而作出具体结论。
